Про Прайсуотерхаус и 700 баксов (и даже 400!) - может быть, тамошние рукойводители считают, что это для начала, что человек должен себя проявить? Для выпускника вуза это, may be, и деньги. Хотя прожить на них в Москве тяжело. А про Лансер можно забыть. И даже вообще про авто.
Про Прайсуотерхаус и 700 баксов (и даже 400!) - может быть, тамошние рукойводители считают, что это для начала, что человек должен себя проявить? Для выпускника вуза это, may be, и деньги. Хотя прожить на них в Москве тяжело. А про Лансер можно забыть. И даже вообще про авто.
К сожалению, так считают не только в PWH, но и во многих других западных (и не только) компаниях. По моему, в этих конторах, главное для начальства не собственно качество работника, т.е. то, как он выполняет свою работу, а напротив, его дисциплинированность и исполнительность (читай - отсутствие собственного мнения, отличного от мнения начальства)
To Leo:
1. Получал нечто среднее между обозначенным тобой максимумом и ранее удивившим меня минимумом.
2. Могу сказать одно - для того, чтобы дожидаться 10 лет зарплаты в 10 тонн зелени нужны ангельское терпение, потрясающая целеустремленность и огромная уверенность, что через те же 10 лет в нашей многострадальной стране опять не перевернется все с ног на голову... или наоборот...
1. Это не максимум. Серьезный партнер может иметь несколько миллионов в год. Таких русских партнеров пока нет. :cry:
2. А только такие люди им и нужны.
Исполнительность и дисциплинированность - да, это все хорошо, если рукойводство отдает себе отчет в своих действиях. А если безбашенные и все ошибки списываются за счет прибыли от других операций - это, конечно, беда.
Но в любом случае - 400 баксов - это можно понять только для выпускника вуза.
Я пару недель назад по работе пересекался с женщиной из Goldman Sachs - русская, я точно не запомнил, но кажется возглавляет операции в России, т.е. очень приличная должность. Меня порадовало, что молодая (лет 40) красивая женщина добилась таких результатов.
1. Это не максимум. Серьезный партнер может иметь несколько миллионов в год. Таких русских партнеров пока нет. :cry:
2. А только такие люди им и нужны.
Тоже согласен. В России те, кто может позволить себе иметь по несколько миллионов в месяц, прекрасно обходятся безо всяких вотерхаусов :-)
А надобность в таких людях не только у них... я сам себе с удовольствием взял такого человека :wink: правда, только на работу... по жизни с ними и поговорить то не о чем...
Они на выпускников простых еще не больно то и смотрят... ты им за зарплату уборщицы еще и рекомендации подай! или любым другим способом прогнуться надо... может и впечатлит. Очень помогают заявления про отсутствие личной жизни и приоритет интересов фирмы во всем.
Они на выпускников простых еще не больно то и смотрят... ты им за зарплату уборщицы еще и рекомендации подай! или любым другим способом прогнуться надо... может и впечатлит. Очень помогают заявления про отсутствие личной жизни и приоритет интересов фирмы во всем.
Вот про красный диплом я вообще не понимаю... ко мне тут приходили пару раз "краснодипломники"... ну просто ни фига не рубят! Спрашивается, какая разница, что за цвет у диплома, если работник нулевый? И потом, я на собственном опыте знаю реальную цену красным дипломам... есть, конечно, исключения, но они, как известно, только подтверждают правила...
Я пару недель назад по работе пересекался с женщиной из Goldman Sachs - русская, я точно не запомнил, но кажется возглавляет операции в России, т.е. очень приличная должность. Меня порадовало, что молодая (лет 40) красивая женщина добилась таких результатов.
У меня тоже такая подруга есть :-) правда, почти на 10 лет моложе
ну цена красного диплома бывает разная. у нас один закончил с красным дипломом, но был дуб дубом. а красного диплома добился чисто за@быванием преподов. сцена, при которой я присутствовал:
3-й семестр (зимняя сессия на 2-м курсе) последний экзамен по матанализу (т.е. эта оценка идёт в диплом), препод выносит ему вердикт "удовлетворительно", он начинает ныть, что мол ему обязательно нужна пятёрка, т.к. он идёт на красный диплом (и это на 2-м курсе!!!!! я бы ещё понял разговор про краный диплом на 5-м курсе, но на втором?!!!!). со второго и с третьего раза он то-же получил трояки, но всё-таки с N-ной попытки (вероятно просто за@бав) препод ему всё-таки поставил "отлично". и такие номера продолжались вплоть до диплома. а уж дипломная работа у него была такого уровня, что за работы на порядок лучше ставили 4, но ему поставили 5, т.к. он "шёл на красный диплом"
12.10.2004, 9:37
или любым другим способом прогнуться надо... может и впечатлит. Очень помогают заявления про отсутствие личной жизни и приоритет интересов фирмы во всем.
